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"弃档族"麻烦多 专家提醒大学生应重视人事档案

作者:未知 2013-03-18 11:06:04 485 来源: 银河招聘

  五月份,高校准毕业生都把重心转移到工作上,毕业临近,他们已经无暇顾及学校的事。笔者近日来采访广东应届毕业大学生,他们表示毕业前学校要办的手续太多太繁琐,影响到他们工作,其中,对于人事档案、暂缓就业等问题,很多学生表示不太放在心上。

 

  每年5月份,各高校就着手大学生暂缓就业问题协议。暂缓就业协议是毕业生与广东省高校就业指导中心签订的,暂缓期为两年。部分毕业生未落实就业单位,又不愿把户口、人事关系迁回原生源地,可将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心,将户口和档案暂留学校。

 

  对于暂缓就业,很多高校毕业生并不太了解。惠州学院卢同学已经在广州找到工作,今天他收到班长发来的班里办理暂缓就业协议的通知,他表示自己并不懂暂缓就业协议的真正意义,只知道办理后档案就留在学校,就可保留应届生身份两年,所以他想办理,但是觉得手续太麻烦,而且请假回学校又影响工作。

 

  2008年毕业于广东工业大学的张小姐近日正为档案问题发愁,她这两年一直在深圳工作,跳槽过一次,工作还算稳定。最近她准备跳槽,已经接到某国有企业面试通知,才想起自己的档案一直放在学校,很快要被自动调回潮州老家。

 

  她很苦恼地说:“毕业的时候怕自己找不到好工作,所以觉得把档案留在学校比较好。两年来工作很忙,基本上忘了档案这个问题。虽然工作了近两年,可是我的档案上就是当年离校时的样子,没有增加任何内容,也就是没有任何工作经验。我应聘的企业要求有相关工作经验的,不知道他们承认不承认。哎,早知道早点把档案调出来。”

 

  毕业于华南农业大学的李能也苦恼地说:“我毕业以后自己创业,档案一直放在人才市场。但现在我决定参加工作,可是档案中自从毕业后到现在已经三年了,还是以前的记录,不是应届生又没有工作经验,对我的求职造成很大障碍。”

 

  去年毕业的黄先生在大亚湾工作,他一直在准备公务员考试。他告诉笔者:“当时办理暂缓就业就是为了保留应届生身份,那样考公务员会多点选择。可是,如果明年我再没考上,就不再是应届生。现在政策变了,公务员考试很多要求有工作经验。我准备尽早把档案调出学校。”

 

  有关专家解释说,毕业生的档案袋中,主要包括4项内容:《高校毕业生就业协议书》、《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》、个人人事档案、《学生集体常住人口登记表》或《户口迁移证》。当毕业生参加工作后,面对如转正定级、职称申报、养老保险办理、人事调动、社保福利、工龄计算等问题都离不开档案,所以提醒大学生和“弃档族”不能忽视人事档案,应该给予足够的重视。

 

  华南师范大学的李老师说:“人事档案至关重要,人去到哪档案就应该跟到哪。很多学生毕业后对档案不闻不问,需要时才找档案的去向。档案一旦遗失,后果会很严重,所以大学生应该认真对待档案问题。”